岗位职责：1. 在总经理的领导下，完成各项工作目标。 2. 建立规范高效的运营管理体系、并持续优化。3. 根据公司管理层和经营方针的要求管理和控制工厂各方面包括生产、设备模具维护、物料、过 程质量、工艺等的日常运作，确保完成产品交付、质量要求、持续改善以及运营目标的达成等。4. 负责运营成本（料、工、费）、运用精益生产、VA/VE、技术提升等持续改进和创新手段，不断提高劳动生产率，降低成本，提高业务运作表现。5. 负责自动化、统一产能规划等在运营体系中的推行并持续改善。负责改善方案的制定、推进和效果评估，以及改善在运营体系中的推广。6. 领导分管部门的工作，负责分管部门的绩效考核。7.承担公司相关体系文件以及TS16949/OHSAS18000/ISO14000/3C标准要求的管理责任，确保体系文件的有效运行，并不断在部门内完善文件中的相关程序及其应用。8．对公司的安全生产负责，为公司安全生产的责任人；直接负责运营系统安全工作，落实公司各类安全规章制定，并不断完善各项安全设施，实施劳动保护和安全生产的目标，保障员工和设备安全；9．与公司内部客户保持良好的沟通，对客户提出的要求及时与相关部门沟通信息并做出快速反应。确保公司内提高对顾客要求和遵守法律法规的意识，与外部沟通相关信息。10. 完成领导交办的其他工作。教育程度/经验1. 汽车工程或汽车零件制造相关专业，本科以上学历；2． 具有汽车行业管理经验5年以上，熟悉工厂及现代制造业运作管理。有内外饰件产品生产管 理、注塑、塑料模具相关经验为佳。特别知识和技能1．熟练掌握公司产品生产工艺技术应用方面的知识；2．熟悉TS16949质量体系和APQP，PPAP，FMEA等五大工具；3．英语听说读写流利，包括口语沟通。 年龄要求：35-45岁 职能类别：运营总监